Traduzione dall’articolo di Ben Shiller per Fast Company.
Mentre la prima ondata di questi contratti pay-for-success giunge a buon fine, cosa possiamo imparare sulla combinazione dei servizi governativi e delle innovazioni del settore privato?
Traduzione dall’articolo di Amanda Macmillan, Time.
Non serve un neuroscienziato per capire che fare del bene agli altri ci rende felici. Ma ora i ricercatori hanno scoperto che anche il solo pensiero di fare qualcosa di generoso incrementa i benefici al cervello.
Traduzione dall’articolo di Jean Baptiste Su, Forbes.
Spera di diventare la prossima Repubblica di Startup.
La Francia sta guadagnando slancio nell’impresa di diventare la prossima grande produttrice di startup tecnologiche. Lo scorso anno, ha superato di gran lunga il Regno Unito nel numero complessivo di operazioni di investimento in startup tecnologiche per la prima volta in cinque anni
Traduzione dall’articolo di Rebecca Greenfield, Bloomberg.
Il lavoro da casa si estinguerà.
Lo scorso anno, Richard Laermer decise di lasciare regolarmente lavorare da casa i suoi dipendenti. “Assumiamo adulti, non dovrebbero essere legati all’ufficio cinque giorni a settimana”
Traduzione dall’articolo di Travis Bradberry, presidente di TalentSmart e co-autore del libro “Emotional Intelligence 2.0”
Decadi di ricerche hanno dimostrato che l’intelligenza emozionale è il fattore critico che fa distinguere i grandi performer dalla massa. Spiega il Dott. Travis Bradberry.
Traduzione dall’articolo di Kate Fehlhaber, capo editore di “Knowing Neurons”
Un giorno, nel 1995, un pesante uomo di mezza età in sovrappeso rapinò due banche di Pittsburgh in pieno giorno. Non indossava una maschera o nessuna sorta di travestimento. E sorrideva alle telecamere di sorveglianza prima di uscire dalle banche.
Traduzione dall’articolo di Chester Elton e Adrian Gostick.
Qualche anno fa eravamo seduti in una riunione iniziale di un team interfunzionale di esperienza, riuniti per affrontare un grosso progetto. Il team era in circolo;
Traduzione dall’articolo di Bill Pardi, data science per Microsoft.
3 idee che cambieranno completamente il tuo modo di pensare i dati
“Non c’è nessun valore intrinseco nei dati, perché tutte le informazioni sono insignificanti in sé stesse. Perché? Perché le informazioni non ti dicono cosa fare.”
– Beau Lotto –
Traduzione dall’articolo di Demian Borba, Product Manager per Adobe XD, Software Engineer specializzato in tecnologie web e UX.
Cosa sarebbe se fosse esistita una formula per creare prodotti, servizi o esperienze innovative? Non sto parlando di miglioramenti incrementali; sto parlando di innovazione dirompente.
